为什么游戏测试的薪资比测试的高，软件开发和测试的工资现状

时间：2022-12-18 17:37:23来源：整理作者：佚名投稿手机版

本文目录一览

1，软件开发和测试的工资现状
2，游戏测试与传统软件测试哪个工资高
3，为什么我的游戏人生荣誉比别人高排名却在后面
4，大学IT业的行情软件测试的工资待遇大于网络工程师
5，求教软件测试好还是游戏测试好
6，软件测试行业的工资待遇高么
7，软件测试的工资高吗在北京
8，为什么程序员的工资比其他行业高这么多

1，软件开发和测试的工资现状

讲道理，应该差不多吧，但是测试的增长空间应该少一点，起步很相似，4000-6000.

软件开发和测试的工资现状

2，游戏测试与传统软件测试哪个工资高

这个得具体职位具体对待，都有高工资和低工资，游戏刚进去不会太高。

游戏测试与传统软件测试哪个工资高

3，为什么我的游戏人生荣誉比别人高排名却在后面

你登入游戏的时间没别人频繁。

为什么我的游戏人生荣誉比别人高排名却在后面

4，大学IT业的行情软件测试的工资待遇大于网络工程师

这个问题很难说的啊，我就是网络工程师，工资现在3000左右，可我的朋友学测试的，现在工资比我高1000多。

5，求教软件测试好还是游戏测试好

在it行业中女生是比较适合做软件测试的，一则该职业就业男女比例1:1男女均衡，另外软件测试需要细心和耐心，这个是女生固有优势，再者软件测试不需要很强的逻辑思维，很容易上手，工资也挺高的。

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6，软件测试行业的工资待遇高么

软件测试这个行业的薪水相对来说还是比较高的，因为它的入门门槛高，缺口大，但在软件测试行业，但从纯技术的角度来说：能拿到2万/月的人，很少很少。毕境有经验的人数还是比较少，所以如果你是刚毕业的大学生，不要指望一下子能爬多高。走的不稳总有一天摔倒。像跟我一样，从广州北大青鸟五山校区软测中心 http://www.gzbtest.com 毕业出来的，有开着奔驰去上班的，也有一个月只拿几千块钱的。关键看自己的学习能力咯。

7，软件测试的工资高吗在北京

软件测试行业，在国内还处于发展阶段，比一般的文员，内勤等文职这类的工作，软件测试的工作环境，职业发展还是好的。综合来说软件测试应该算是一个相对较好的职业。从事技术行业的确主要靠不断的学习和累积经验。去培训机构进行系统的学习的确是一个很好的选择。要学软件测试，需要学的知识很多很繁杂，关键看你今后的职业发展了。软件测试领域很广，比如网站测试、手机测试、应用软件测试等等，你应该更明确些，对应的学相应知识。刚入门的软件测试工程师，在一线城市IT行业较集中的地方，大概在8000左右。在二三线城市，起薪在4000-6000左右。在北京，2-3年测试经验的，可以到14-16K左右吧，这个后期还是看自己的能力吧，能力越高，高工资也就越高。

方正一般吧来北京吧~ 呵呵欢迎你来我建议你先去小公司积累2年的工作经验我朋友在一家外企也是做软件测试的，大概的薪金是一年23万左右不过他都干了4年了，满5年还送套一居呢其它公司的概况其实每个公司都是比较复杂的不是说一个工作就可以干一辈子啊加油！

工资是由能力决定的；测试工资低3、4千，高的3,4万；再高的话，其实就单纯的脱离的测试岗位，相当于专家了，那就不是谈月薪了，而是谈年薪股票了

8，为什么程序员的工资比其他行业高这么多

程序员是极度耗脑，耗费青春，磨人心血的工作，没有之一。程序员加班很恐怖，工作制通常是996，即早9晚9周六还要上班，晚9下班还是早的，一般到晚上十点。你想那时夜深人静了人家都休息抱着老婆睡觉了，你还在工作中，是不是很崩溃?程序员耗脑太严重。工作中需要十几个小时大脑不停地运转。需要设计算法，不断地把代码改来改去来适应客户一天几变的需求。很多功能没有现成的解决方案，还经常遇到一些天书一样的疑难问题，bug,需要百度，google,英文论坛寻求帮助。所以英文不好的没耐心的还是算了吧，不适合这行。程序技术日新月异，新类库新SDK每天都会推出，你需要日复一日不断地学习新技术。如最新视频解码技术，游戏引擎等等，而这些新技术可是国内没有书和任何资料的，需要你到英文官方网站去找实例看文档去学，而且老板急赶项目不会给你什么时间，一般三天就是极限了，你需要这么短的时间快速掌握一项新技术... 综上，你明白程序员为什么总要加班了吧，也知道这行不是人干的吧。为什么说程序员干到三十干不动。很简单，以这种消磨人生所有时间状态，你生命中只有加班加班工作工作学习学习，你将不能顾家不能跟朋友聚会不能再有自己一点点休闲时间，更别说谈女朋友恋爱了，以这种状态你能坚持到三十岁？我想那简直是个奇迹了。

首下，程序员挺辛苦的：程序猿，说话少，挣的多，死的早。其次，我以前也觉得程序猿挣的多，在工作两三年后，不这么认为了。坐标北京。我的朋友中，程序猿年薪在10-20万之间。而在各行各业做销售的，家电业做业务的，电商做运营的同样可以达到，甚至超过这个水平。另外，我觉得程序猿也是吃青春饭的，并且上升空间有限，工资会有上限，会有瓶颈。只有做管理，带团队才有出路，但10个中才能出1个，那9个都自寻出路去了。

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